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【経験者/マネジメント候補】クラウド開発・WEBアプリケーションエンジニア

配属部署

クラウドインテグレーション部

配属部署詳細

【配属部署情報】 クラウドインテグレーション部 (約 30名程度) <テレワーク勤務可・残業平均13h/月>
・会社、部署の風土として主体性をもった対応が求められます。ともに学びながら意欲的に成長できる環境です。
・月1回の有給休暇取得を部全体で支援するなど、働き方改善/法令遵守への意識は欠かせません。
・上司・先輩・同僚を問わず、非常に情報連携がしやすい部署です。

雇用形態

正社員

試用期間

有り (3ヶ月)

募集背景

【募集の背景】※ マインド重視!※ インフォテック・サービスの開発部署は比較的若手社員が多く、会社の創業50年と比べても部署設立はまだ10年足らずと、まだ成長段階の途中にある部署です。 そんな中でも日頃のお客様との強い信頼関係を大事にする姿勢から、今回の募集にかかわるクラウド開発チームでも、お陰さまでお任せいただく案件はどんどん増加しています。 今後のさらなる業務拡大を見据えて、スキル面だけではなく、同僚・若手たちをまとめていくマネジメントリーダー・幹部候補となるような、仲間と切磋琢磨しながら活躍できる方を探しています。部署の変革期である現在のフェーズにおいて、「我々とともに」一緒になって開発ビジネスをしていこうという仲間を大募集しています!

仕事内容

当社のソリューションビジネスを担う開発事業の中心人物として、クラウド開発チームのプロジェクトリーダー/マネージャーをご担当いただきます。
  *
【仕事内容/業務概要】
■Salesforceを利用したWEBアプリケーションの開発
■少人数からなるチームを管轄するプロジェクトリ-ダー/マネージャー
① プロジェクトチームの中心人物として、各プロジェクトの計画から運営・スケジュール管理・お客様のニーズの具現化など、チーム内のメンバーと協力しながら、要件定義を始めとする上流業務からサポートまで一貫した「ワンストップサービス」でのシステム開発業務を完遂させることが主業務となります。
② プログラミング開発の「技術者」としての側面だけでなく、お客様との上流工程での指揮・若手メンバーの育成面などにも強く携わっていただくため、様々な側面でご自身の裁量権を発揮することが可能です。

対象となる方

【必須要件】どちらか最低1つは満たすこと
① プロジェクトリーダー経験 / チームマネジメントの経験 :1年以上 (規模の大きさは不問)
② WEBシステム開発経験:5年以上
※開発言語は問いません。

年収

500万〜700万

就業時間

09:00~17:30

待遇条件·昇給賞与

【給与】
賃金形態:月給制 
想定月額:26万円 ~ 45万円 ※見込み残業なし。労働時間超過分は全額支給。
年収  :500万 ~ 700万
*
【昇給・賞与】
昇給:年1回 (4月)
賞与:年3回(7月,12月,3月) 
*
【諸手当】
超過勤務手当、通勤交通費 (全額支給) 、配偶者・子ども手当
資格取得報奨金制度 (最高20万円支給) 、住宅手当 (条件有) 、テレワーク補助手当等

福利厚生

●各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険)
●退職金制度
●財形貯蓄制度
●保険料補助制度
●優良図書補助制度
●団体保険(生保・損保)
●保養所
●社員持株会
●確定拠出年金
●育児・介護休業制度

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始(12/31~1/3)
・有給休暇
・特別連続休暇(5日間)
・ 慶弔休暇
・育児/介護休業制度
・ 私傷病休暇   

郵便番号

#N/A

市区町村

新宿区

勤務地住所

新宿本社
(住所:東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー22階)

転勤の有無

無し

選考プロセス

面接回数2回(現場面接、役員面接)、適性検査(SPI)あり
■選考フロー:書類選考⇒1次面接(現場)⇒適性検査(WEB)⇒役員面接 ⇒内定
※1次面接についてはweb実施

採用人数

1名

企業担当者

採用担当者-インフォテック・サービス株式会社

職種

ITエンジニア

担当者

大場 裕太

更新日

2024/5/10

会社概要

求人ID

125260

企業名

インフォテック・サービス株式会社

業種

ITエンジニア

本社所在地

〒 160-0023 東京都 新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー

URL

https://www.iftc-svc.co.jp/

設立年月

1998年9月

代表者

代表取締役社長 淵澤 和行

資本金

3,000万円

従業員数

301~500名

売上高

3,589百万円(2021年03月期実績)

事業内容

■インフラの企画、設計、構築、運用およびシステムサポート、移行業務
■システム障害対応、各種設定業務
■Salesforce(クラウド)を使ったアプリケーション開発

【取引先】
東京海上日動火災保険、東京海上日動システムズ、セゾン自動車他 多数

【会社概要】
1969年に情報サービス事業をスタートさせ、コンサルティングから運用監視、BPOに至るまで運用サービスをトータルでサポートしてきました。システム管理・運用やセキュリティ対策など、課題・目的に合わせたソリューションを実現しています。会社規模の大小を問わず、パソコンなどの情報機器を利用しなければビジネスが成り立たない時代の中で、インフラ構築に強みを持つ企業として、損害保険・生命保険・銀行などの金融機関や、医薬、官公庁をはじめとする幅広い業界に最適なソリューションを提供し続けてきま
した。これからも、良質なサービス・サポートを通して、クライアントの発展に貢献できるよう努めていきます。

【環境・社風】
ITに関するテクニカル・スキルも必要ですが、それ以上にヒューマンスキルを重要視している為、様々な社歴・経験・スキルを有する幅広い人材が多数在籍しています。経営トップから社員、社員から経営トップへと、互いのアイディア・意見を自由闊達に話し合える環境を築いている事が、業務の円滑化へとつながっています。

【従業員数】
455名

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【紹介会社(株式会社トーコン)について】

1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。

「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。

「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。

これまで企業に向けて提供してきた伴走型の営業スタイルを活かし、求職者様のキャリアビジョンやありたい姿の実現に向けたキャリア支援サービスをご提供。
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