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【電気制御設計】~創立50年歴史ある企業~※U・I・Jターン歓迎
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配属部署
- 製造部システム制御課
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配属部署詳細
- 製造部システム制御課:8名
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雇用形態
- 正社員
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試用期間
- 有り (3ヶ月)
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募集背景
- ■募集背景 欠員募集の為 募集人数《2名》
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仕事内容
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電気制御設計技術者として、下記の業務を担当頂きます。
■仕事内容
お客様の注文(その仕様書やヒアリング内容)を基に外形図・配線
図を作図、シーケンサーのプログラミングをします。
物件により仕様・内容が変わるオーダー品の製作の為、営業ととも
にお客様と打ち合わせを行う事もあります。
作図した図面をお客様に提出し、承認を頂き、製作のための板金図
を作図します。
弊社工場内や施工現場での製品検査、試運転の立合いも行います。
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対象となる方
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・電気制御設計3年以上
・普通自動車運転免許(MTのみ) 必須
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年収
- 280万〜420万
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就業時間
- 08:20~17:30
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待遇条件·昇給賞与
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昇給 有り1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績)
賞与:年2回
資格手当(社内規定による)
家族手当:*家族手当:配偶者 5,000円/月額*18歳未満の子 1人につき3,000円/月額
残業代全額支給
再雇用制度あり(上限70歳)
通勤手当 月上限20,000円、車通勤可
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福利厚生
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※社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■社外研修(社会人マナー、板金いろは 他)
■社内研修(各工程による現場実習、理念勉強会 他)
※<その他補足>
■特別休暇制度(結婚、忌引、生理、災害、育児・育児・介護など)
■育児休業取得者数:女性育休取得率100%
■子供の誕生日に誕生日休暇を認めています
■社員親睦会、レクリエーション、社員旅行
■保育園の企業枠/ナサの森保育園(現在7名の社員が利用中)
■社員が主体の会社でありたいという想いの実現。
年に一回社員へのアンケート調査を行うなど、社員満足度向上に本気で取り組んでいます。
⇒子育て世代の支援として事業所内保育所を設置(ナサの森保育園)。
⇒社員満足度アップミーティング:年に一度全社員で意見を出し、満足度を向上させるプロジェクト
■社会貢献にも関心を持ち活動。
⇒リサイクル促進によるエコキャップ運動や小・中学生への工場見学、職場体験などにも努めています。
■会社所有のアパート有り(特価での入居可能)
→入居できるか否かはその時の空室状況による
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休日休暇
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日祝日
※土曜日について、3月~9月は月1回出勤、10月~2月は月2回は出勤
年間休日109日
年末年始 、ゴールデンウィーク 、お盆 、連休あり
有給休暇 入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ※平均取得日数8日
慶弔休暇
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郵便番号
- #N/A
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市区町村
- 糟屋郡
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勤務地住所
- 福岡県糟屋郡須恵町大字佐谷1323-1
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転勤の有無
- 無し
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選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接(1回を予定) ⇒内定
※WEB面接の場合:2回予定
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採用人数
- 2~3名
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企業担当者
- 採用担当者-ナサ工業株式会社
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職種
- 技術職
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担当者
- 北村 志穂
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更新日
- 2025/3/14
会社概要
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求人ID
- 141995
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企業名
- ナサ工業株式会社
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業種
- 技術職
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本社所在地
- 〒 811-2115 福岡県 糟屋郡須惠町佐谷1323-1
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URL
- http://www.nasakogyo.co.jp/
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設立年月
- 1974年10月
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代表者
- 代表取締役 長澤貢多
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資本金
- 1500万円
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従業員数
- 51~100名
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事業内容
- 各種金属加工(SS材、SUS、AL他、板・鋼材)を主に材料加工から各種塗装他仕上げまでワンストップでの生産・管理
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1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。
「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。
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これが私たちの掲げるビジョン。
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