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- 正社員
【事業企画（リーダー候補/経験者）】■266万人利用の建設業界求人サイト運営
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雇用形態
- 正社員
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試用期間
- 有り (3ヶ月)
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募集背景
- 【募集背景】 当社は、2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっております。 このポジションでは既存事業の更なる拡大と新規事業の立ち上げに伴い、定量的な側面から経営陣や事業責任者の右腕として共に事業づくり・推進を担当いただきます。 * 採用人数：3～4名
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仕事内容
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【業務内容】
・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進
‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り
‐各事業部のKPIの設定・数値管理
‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成
・事業横断での各プロジェクト推進
‐売上予測モデルの構築・精緻化
‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用
・その他事業推進・事業開発に関わる業務
・プロジェクト事例
‐共通ID化
‐ひとつのユーザー情報で当社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり
※具体的な業務内容やプロジェクト事例については面接・面談の中でご説明させてください。
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【入社後のイメージ】
基本的にはOJTにて業務をキャッチアップしていただきます。
既存の事業企画メンバーと伴走しながらプロジェクトの推進を担当し、経営陣や事業責任者と日次でMTGなどを通してコミュニケーションを取りながらキャッチアップし独り立ちいただきます。
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【キャリアパス事例】
・事業企画チームの責任者
・事業責任者
・事業本部長（複数の事業責任者の統括ポジション）
上記は一例です。ご志向と適性に合わせて様々な環境が提案可能です。
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【本ポジションの魅力】
・経営陣・事業責任者の右腕として経営と近い距離で事業づくりに関われる
・営業・マーケティングなど幅広い職種の理解ができる
・高い視座から手触り感をもって事業づくりができる
・エス・エム・エス流のオペレーション、仕組み化を事業責任者の近くで学ぶことができる。
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対象となる方
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【必須要件】
・データ分析や仮説検証業務を行ってきた方
・多数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進してきた方
・事業企画、もしくは経営企画の経験がある方
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年収
- 500万〜800万
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就業時間
- 09:00～18:00
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待遇条件·昇給賞与
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入社時想定年収：500万円～800万円
月給：400,000円～590,000円
基本給：296,591円～436,531円
固定残業代：103,409円～153,469円(45時間分）
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【昇給・賞与について】
・業績賞与あり（会社の実績により支給）
・昇給：有（年2回）
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福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給
・超過した時間外労働の残業手当別途支給
・家賃補助制度あり（会社最寄り駅から2駅以内で家賃2万円の補助）
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休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産休・育休制度
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郵便番号
- #N/A
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市区町村
- 千代田区
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勤務地住所
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【本社】
東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号 岩見ビル3階
JR総武線「飯田橋駅」徒歩7分
東京メトロ東西線「飯田橋駅」徒歩7分
都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」徒歩7分
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転勤の有無
- 無し
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選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
※Web面接も対応しています。
※面接回数は人によって流動的です。
※同日に選考をまとめて2回する場合もございます。
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採用人数
- 5名まで
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企業担当者
- 採用担当者－株式会社アーキベース
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職種
- 管理部門・事務・企画
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担当者
- 大場 裕太
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更新日
- 2024/2/6
会社概要
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求人ID
- 120715
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企業名
- 株式会社アーキベース
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業種
- 管理部門・事務・企画
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本社所在地
- 〒 102-0072 東京都 千代田区飯田橋四丁目2番1号 岩見ビル3階
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URL
- https://archibase.co.jp/
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設立年月
- 43009
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代表者
- 代表取締役 岩木 亮介
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資本金
- 1,000万円
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従業員数
- 11～50名
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事業内容
- 「情報・技術プラットフォームを提供し、住環境の持続的発展に貢献する」をミッションとし、下記の事業を行っています。
ご応募を検討されている方は、下記の採用HPの情報を参考にして頂けますと幸いです。
https://archibase.notion.site/ArchiBase-6fdc934591de43b4b1d539ded80efe9c
【人材紹介サービス～建職バンクサービス～】
・ 建職バンク電気設備管理
・ 建職バンク電工施工管理
・ 建職バンク施工管理
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建設・設備技術者に特化した採用支援サービスです。
事前に弊社キャリアアドバイザーが面談した上で転職意向を確認した求職者が登録されているデータベースのため、アクティブな求職者へのアプローチが可能。
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また求職者から受けた会社に対するフィードバックを専属のアドバイザーがお伝え。
これにより、求人票や面接プロセスを改善していくことが可能となります。
【ケンラク採用管理】
応募から入社までの選考状況を一元管理できるクラウド型のシステム。
システム内で履歴書の閲覧やダウンロード、合否判定ができるので、情報更新・共有の抜け漏れがなくなります。
これらにより、無駄のない採用活動を進めることができ、建設業界の生産性向上の貢献を目指します。
【ケンラク安全書類管理】
安全書類の作成・回収・管理を効率化することのできるクラウド型のシステム。
インターネット上で安全書類の作成～回収～管理までを一元管理することのできるプラットフォームです。
従来は紙で行っていた時間のかかる作業を、使いやすいインターフェースのシステムを導入することで、企業様の安全書類業務の効率化を促進していきます。
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【紹介会社(株式会社トーコン)について】
1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。
「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。
「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。
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