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【ITコンサルタント（メンバー）】希少価値の高いスキルを身につけ、ITコンサルタントとして新たなキャリアを築く
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雇用形態
- 正社員
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試用期間
- 有り (3ヶ月)
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募集背景
- 当社は、少数精鋭の体制から本格的な組織拡大に取り組んでいるフェーズにあります。 SAPの導入・移行プロジェクトが活発化する中、SAP BASISを含むインフラ領域のエンジニアやコンサルタント経験者は市場全体で不足しており、将来的なニーズに備えた体制づくりが急務となっております。 そこで今回、インフラ領域での経験をお持ちで、SAP BASIS領域にも興味をお持ちの方を新たに募集することとなりました。これまでのスキルを活かしながら、新たな専門性を身につけていただける環境です。すでにSAP BASISとして活躍しているメンバーと共に、段階的にスキルを伸ばしていくことができます。組織の成長とともにご自身のキャリアも長期的に大きく広げていただけるポジションです。
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仕事内容
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・ITコンサルタント（メンバー）
お客様先のプロジェクトにおいてインフラ系チームメンバーとして携わり、リーダーの指示のもと下記のような業務を中心に携わって頂きます。
(1)非機能要件定義（あるいは課題点の抽出）
(2)SAP BASIS 設計/構築/テスト/移行/保守
(3)スケジュール/進捗の報告
(4)課題解決の推進
※担当するPJ案件によって変更となる場合あり
＜案件の特徴＞
大手企業様の基幹システムの基盤技術を担当します。
特にSAP BASIS技術を扱う機会が多く、希少価値の高いBASIS技術の経験を積むことができるのは大きな特徴です。
また、コンサルティング領域や上流工程、マネジメント等、様々な経験を積む案件も扱っています。
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対象となる方
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【必須】
・ITインフラ領域の知識・スキル
・システム導入プロジェクトの実務経験 (2年以上)
・英語の読解/作文
(チャット/メール/問合せフォーム、技術書読解、資料作成で英語を使うこともあります。)
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年収
- 600万〜900万
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就業時間
- 09:00～18:00
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待遇条件·昇給賞与
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【給与補足】
想定年収：600万円～900万円
月給：500,000円～750,000円
※給与については、経験スキルにより変動いたします
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福利厚生
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社会保険完備／雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
交通費実費支給（上限4万円）
リモートワーク補助
退職金制度
資格支援
社内英語研修
スポーツジム補助
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休日休暇
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★年間休日120日以上
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
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郵便番号
- #N/A
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市区町村
- 千代田区
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勤務地住所
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〒102-0083【東京本社】
東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル
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転勤の有無
- 無し
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選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接（対面）⇒内定
※場合によって面接回数変動します。
※1次・2次はZOOM,最終面接は対面となります
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採用人数
- 2～3名
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企業担当者
- 採用担当者－FutureRays Consulting株式会社
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職種
- ITエンジニア
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担当者
- 長岡 那奈
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更新日
- 2025/5/9
会社概要
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求人ID
- 123059
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企業名
- FutureRays Consulting株式会社
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業種
- ITエンジニア
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本社所在地
- 〒 102-0083 東京都 【東京本社】 東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル
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URL
- https://www.bemac-frc.com/
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設立年月
- 2004年7月
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代表者
- 代表取締役：中井 崇幸
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資本金
- 750万円
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従業員数
- 11～50名
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事業内容
- １．ITコンサルティング
企業が抱える課題に対して、IT技術の知識と経験を活用して解決のお手伝いをします。
業種や業態に関わらず、ERPシステムや国内外に展開する大規模システムを中心にサービスを提供しています。
２．SAP Basis技術支援
FRCは、ERPパッケージの代表でもあるSAP社の技術を得意としています。
SAP BASIS技術はIT基盤技術とあわせて活用することで、より複雑な要件にも対応することができるため、FRCでは両方の技術を必須スキルとしています。
また、SAPの最新技術を習得し、グローバル展開をしているお客様に提供するためにも、英語スキルも重視しています。
3．Tagetik導入支援
FRCは、豊富な導入実績に基づくノウハウを活かし、Tagetikの導入から保守・運用までをワンストップでご提供します。予算編成から連結会計、レポーティング・分析に至るまで、業務とシステム両面の知識を必須スキルとしています。
また、企業のCEOや経理・財務部門、経営企画部門から各事業部門のリーダーまで、あらゆるステークホルダーがデータドリブンな経営判断を行うための基盤として利用されているため、幅広い視野で思考するスキルも重視しています。
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【紹介会社(株式会社トーコン)について】
1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。
「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。
「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。
これまで企業に向けて提供してきた伴走型の営業スタイルを活かし、求職者様のキャリアビジョンやありたい姿の実現に向けたキャリア支援サービスをご提供。
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