- 技術職
- 電子・電気部品・半導体
- 正社員
電気制御設計(課長候補)/年間休日126日/対象物をナノまで細分化する装置のパイオニア/転勤なし
-
配属部署詳細
- 50代部長、40代課長、30代メンバーの3名で構成されています。入社後は、先輩社員より助言を受けつつ業務を推進していきます。その為、実務経験がなくともチャレンジすることができます。
-
雇用形態
- 正社員
-
試用期間
- 有り (6ヶ月)
-
募集背景
- 組織強化の為の増員 当社は先進的な技術開発を武器に、今までにない新しいビーズミルの製作をしたことにより、粉砕・分散機器の専門メーカーとして国内外のお客様より高い評価を頂いております。 ビーズミル、3本ロールミル、LNM(低温・凍結粉砕ビーズミル)、プラスチック押出成形など、幅広い分野で技術開発に取り組み続け、業界のリーディングカンパニーとして、日々飛躍を続けております。 「参考までに:https://www.aimex-apema.co.jp/company/hyousyou.html」
-
仕事内容
-
草加工場にて、電装設計業務をご担当いただきます。
<主な業務内容>
機械装置の電装設計・作図・デバック作業が主となります。(配線工事は協力会社へ発注)作業対象は受注機に対する設計変更と新規設計、新規開発機に対する新規設計です。
頻度は低いですが、新規納入装置につき現地での点検調整工事を施工する事があります。また不具合が生じた際などに既設納入機につき定期点検や不具合点検、修理改造工事の作業が発生する可能性があります。
<業務の進め方>
基本的には案件ごとに1名で担当して頂きますが大型案件は複数名で協力して進めています。
<扱う製品>
ビーズミルという撹拌機を扱って頂きます。ビーズミルとは、対象物を溶媒中でビーズと衝突させて微粒子化する装置のことをいいます。
対象物をナノレベルまで細分化することができ、薄型化や軽量化が課題となる半導体分野や、塗布時に繊細な質感が求められる塗料、化粧品等日用品で活用されるものです。また、液体窒素を用いた技術等、同社オリジナルの技術も様々有しています。
<仕事のやりがい>
機械装置の受注から搬入まで全ての業務に携わることが出来るため作業は円滑に対応でき、完了時に立ち会えるため達成感を持つことが出来ます。自社装置・機械に関する知識のみならず、前後工程含めた機械、工程に関する幅広い知見を得ることができ、ものづくりに関連する技術者としての成長機会が多くあり、暮らしに深く関係するものづくりに参加できます。
<当社の強み>
◇1950年に創業の同社は、先進的な技術開発力を武器に、国内初のビーズミル製作を行ったことで、今日までに粉砕・分散機器の専門メーカーとして国内外の顧客より高い評価を得ています。
◇同社は、ビーズミル、3本ロールミル、業界唯一のLNM(低温・凍結粉砕ビーズミル)、プラスチック押出成形など、幅広い分野での技術開発に取り組みつづけています。業界のリーディングカンパニーとして、日々飛躍を続けていきます。
<社風>
ビーズミルを国内で初めて製造したリーディングカンパニーということで、
創業以来、強いチャレンジ精神が企業DNAとして引き継がれています。
たとえば、営業機会を獲得するため、業界内ではWebマーケティングにいち早くチャレンジ。
取引を拡大する重要転機となりました。
また、研究機関と共同開発した「低温・凍結粉砕ビーズミルLNM」の技術は、
「第7回渋沢栄一ビジネス大賞 テクノロジー部門特別賞」や、
「世界発信コンペティション 製品・技術(ベンチャー)部門特別賞」など、
数々の受賞実績を残しています。
限界を設けず新しい挑戦を意欲的に行っていくのが当社の社風です。
更なる技術の向上のために、社員の働き方改革にも着目しており、
こちらも数々の賞を受賞されております。
「健康経営優良法人2022(中小規模法人部門)」
「すみだ健康チャレンジ宣言」
「埼玉県多様な働き方実践企業のプラチナ認定」
-
対象となる方
-
・工学系大学・高等専門学校卒の方
・機械装置の電装設計業務の実務経験 目安5年以上
・2D CAD操作が可能な方
※撹拌機を扱っているためモーターを使って動く機械を扱ったご経験のある方は特に活かして頂けます!
-
年収
- 500万〜700万
-
就業時間
- 09:00~17:30
-
待遇条件·昇給賞与
-
<給与詳細>
想定年収:500万円~700万円
月給:267,000円~307,500円
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~300,000円
その他固定手当/月:7,000円~7,500円
経験・年齢・能力に応じて決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
<昇給・賞与>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績:7.5ヶ月分
■固定手当:家族手当(両親等も対象で独身の方も支給されます。扶養家族がいる場合7,500円になります)
-
福利厚生
-
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■通勤手当(上限100,000円/月※同社規定に基づく)
通勤手当補足:自転車通勤の場合交通費支給(2km以上対象)
■営業手当(営業のみ)、役職手当、職能手当、出張手当
■家族手当:7000円~7500円
■退職金制度
■社員持株制度
■報奨金、慶弔祝い金
■キャリアパス:スペシャリスト、マネジメントどちらも目指せる環境です。入社5年で課長になった実績もあります。
-
休日休暇
-
★年間休日日数126日(カレンダーにより変動)
※実質、年間20日ほどの休暇を取っている社員多数。
■完全週休二日制
■土・日
■祝日
■有給休暇(入社半年経過後10日付与/最高40日)
■産前・産後休暇、育児休暇
■慶弔休暇 他
-
郵便番号
- #N/A
-
市区町村
- 八潮市
-
勤務地住所
-
草加工場
住所:埼玉県八潮市南後谷62番地
勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/草加駅から車で5分/徒歩15分ほど
-
転勤の有無
- 無し
-
選考プロセス
-
書類選考⇒適性検査(WEB)/1次面接⇒役員面接⇒内定
※面接は草加工場にて行います。
草加工場/東京営業部:埼玉県八潮市南後谷62
-
採用人数
- 1名
-
企業担当者
- 採用担当者-アイメックス株式会社
-
職種
- 技術職
-
担当者
- 姉﨑 一将
-
更新日
- 2024/12/6
会社概要
-
求人ID
- 128994
-
企業名
- アイメックス株式会社
-
業種
- 技術職
-
本社所在地
- 〒 131-0045 東京都 墨田区押上1丁目38番4号
-
URL
- https://www.aimex-apema.co.jp/
-
設立年月
- 1961年1月
-
代表者
- 五十嵐康雄
-
資本金
- 4500万円
-
従業員数
- 11~50名
-
売上高
- 1513百万円(2023年12月期実績)
-
事業内容
- 湿式超微粒粉砕および分散装置、プラスチック押出成形システム装置の製造・販売
本求人は株式会社トーコンが求人企業よりお預かりの上、掲載を行っている紹介求人です。
選考の前に企業様と直接やり取りをしている担当エージェントより、求人の詳細をご案内することが可能。
ご案内を受けた上でお話が合わなければご辞退いただいても構いません。
また、本求人に限らず、あなたのご希望や適性、現状や転職の課題感に合わせて、ご状況に合わせた最適な転職サポートをご提供いたします。
「求人は気になるけど、応募しようか迷っている」
「求人の応募に限らず、転職活動の進め方についても相談したい」
そんな方もぜひお気軽にエントリーください。
※ご経歴・ご年齢等に関わらず、精一杯転職のサポートをさせて頂きます。
サービス提供できない場合もございます。恐れ入りますが、予めご了承ください。
【紹介会社(株式会社トーコン)について】
1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。
「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。
「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。
これまで企業に向けて提供してきた伴走型の営業スタイルを活かし、求職者様のキャリアビジョンやありたい姿の実現に向けたキャリア支援サービスをご提供。
履歴書や職務経歴書だけでは表せない、あなたの可能性を最大限引き出す転職支援を実施いたします。
*サービスのご案内:https://tokon.co.jp/recruit/entry-agent/
*転職支援サイト「とこキャリ」:https://agent.tokon.co.jp/