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【セールス系総合職/次世代リーダー候補を含む】◆柔軟なフレックス勤務◆テレワーク可能◆経験や成果次第で次世代リーダーや経営幹部としての道が開かれています!

雇用形態

正社員

試用期間

有り (3ヶ月)

募集背景

当社は2025年に向けた長期ビジョン実現のため、2022年度から4ヵ年の新たな中期経営計画を策定しました。 空港外事業の拡大と新規事業開発を推進するにあたり、M&Aや業務提携、新規事業の立ち上げ等、様々な取り組みを加速させていきます。 これらの戦略を遂行するには、多様な知見とスキルを持つ人材の力が必要です。 該当分野で豊富な経験のある方、新たな視点と経験を持つ方々とともに、変革を力強く推し進めていきたいと考えております。 ★採用HPもご覧ください★ https://www.agpgroup.co.jp/recruit/ - 採用予定人数:若干名

仕事内容

セールス部門業務(以下のいずれか)をお願いします。

・ 空港設備事業に関するセールス業務
・ 物流拠点事業に関するセールス業務
・ 電気事業に関するセールス業務

対象となる方

■弊社セールス部門業務に従事して頂ける方
■セールス部門で5~10年程度の従業経験をお持ちの方
(設備、物流倉庫、電力などに関わるセールスご経験者歓迎いたします)
■新規事業の企画・立案、マーケティング、プロジェクト管理などのご経験
■またはコンサルティング経験、新規事業立ち上げ経験などにより上記に類する知識経験をお持ちの方

★知識・経験・実績などにより、次世代リーダーや経営幹部となって頂き、ご自身の持てる力を存分に発揮ください。

年収

520万〜710万

就業時間

09:00~18:00

待遇条件·昇給賞与

【給与補足】
想定年収:520万円~710万円
月給:252,000円~428,000円
※経験・年齢・前職給与を考慮し、相談の上決定いたします。
※時間外手当は別途全額支給いたします。
-
【昇給・賞与】
昇給:年1回 (4月)
賞与:年2回 (6月・12月)
-
【手当】
・交通費支給(全額)

福利厚生

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
役職手当
交通費支給(全額)
時間外手当
退職年金制度(JALグループ企業年金基金)
寮・社宅制度(独身寮、借り上げ社宅)
財形貯蓄制度
住宅資金融資制度
共済会制度(各種給付)
文化体育会(野球 ゴルフ サッカー等)

休日休暇

完全週休二日制(土日祝)
夏季休暇(3日)
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度 10日、2年目 15日、3年目 20日)
創立記念日
慶弔休暇等

郵便番号

#N/A

市区町村

大田区

勤務地住所

本社/東京都大田区羽田空港1-7-1
整備場駅から徒歩3分

転勤の有無

有り

選考プロセス

書類選考

面接(2~3回を予定)

内定(内定は1か月程度を考えています)
※面接日・入社日等ご相談に応じます。

採用人数

4~5名

企業担当者

採用担当者-株式会社エージーピー

職種

セールス・営業

担当者

福島 良太

更新日

2024/8/23

会社概要

求人ID

131361

企業名

株式会社エージーピー

業種

セールス・営業

本社所在地

〒 144-0041 東京都 大田区羽田空港1-7-1 空港施設第2綜合ビル4階

URL

https://www.agpgroup.co.jp/agp/companyprofile/

設立年月

24077

代表者

代表取締役社長執行役員 杉⽥ 武久

資本金

20億3,875万円

従業員数

501~1,000名

株式公開

スタンダード

売上高

103.8億円(2022年03月期実績)

事業内容

■動力供給事業
航空機への動力(電力・冷暖房気・圧搾空気)の供給および、航空機用動力供給設備の設計・施工、運用管理を行っています。

■エンジニアリング事業
-整備・施設部門
空港内外の特殊設備や建物等を最高の技術力でメンテナンスしています。

-セキュリティ部門
空港内外のセキュリティ機器(X線検査装置、金属探知器、爆発物検知装置、液体物検査装置等)の保守・管理業務を行っています。

-ビジネスジェット支援部門
ビジネスジェットハンガー(格納庫)を使用したビジネスジェット支援事業。
ビジネスジェットを利用されるお客様の快適な空の旅を様々なサービスでサポートします。

■商品販売事業
-フードシステムソリューション部門
機内食カートのノウハウを活かした新しいフードカートの開発および製作、販売を行っております。

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【紹介会社(株式会社トーコン)について】

1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。

「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。

「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。

これまで企業に向けて提供してきた伴走型の営業スタイルを活かし、求職者様のキャリアビジョンやありたい姿の実現に向けたキャリア支援サービスをご提供。
履歴書や職務経歴書だけでは表せない、あなたの可能性を最大限引き出す転職支援を実施いたします。

*サービスのご案内:https://tokon.co.jp/recruit/entry-agent/
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