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【RC造建造物の施工管理】大規模建造物の施行を長年続けてきた、創業65年目の安定企業 *賞与年3回/家族手当等、待遇充実

配属部署詳細

技術職は全体で60名が活躍しています。30代以上の社員が在籍していますが、再雇用で働く方も多く、12名が60歳以上。幅広い年齢層の方が活躍しています。

雇用形態

正社員

試用期間

有り (3ヶ月)

募集背景

1955年創業の総合施工会社である当社。これまで2,200棟以上の施工実績があります。長らく新卒採用を中心に会社を拡大してきましたが、今後の成長に向け、「施工管理経験者」にフォーカスした中途採用に踏み切りました。

仕事内容

マンション・商業ビル・大使館・介護施設・ホテルなど、RC造の大規模施設の工事における、施工管理業務をお任せします。



<主な業務内容>

・協力会社への指導・監督

・資材の発注

・行政申請のための書類作成

・労務管理、安全管理

・施主様への対応

・近隣住民への対応



★働きやすい環境です

1案件あたりの工期は9~18ヶ月が目安。大規模案件がほとんどのため、複数現場を掛け持ちすることはなく、担当現場は原則1現場まで。一つの案件に集中して長く携わることができるため、体力的な負担も少なく、比較的働きやすい環境です。また、長い歴史の中で会社として培ってきた、協力会社の職人との関係性も良好のため、現場においてもスムーズにやり取りを行うことが可能です。



★抜群の安定性

大型建物の施行に長年携わってきた技術力への信頼は厚く、ホテル、病院、商業施設、投資用マンションなど、時代のニーズに合わせた様々な建物の施行に携わってきました。近年は高齢化社会を背景に介護施設の施行ニーズが急増。時代が変わっても変わることがない「建物」のニーズに応え続けることで安定経営を続けています。



★社員の息の長い活躍を会社がサポート

社員一人ひとりの生活や家族を守るのも企業の務め。 家族手当をはじめとした手当の数々や、年3回の賞与など、待遇面で社員の生活をサポートします。このようなフォローにより、平均勤続年数は18年と、多くの社員に長く活躍頂いています。また、今回は、経験者の採用ということもあり、実力や意欲に応じた給与を提示する方針。経験の豊富な方には、経営陣以上の給与も検討致します。

対象となる方

RC造建造物の建築における施工管理の実務経験をお持ちの方

年収

450万〜800万

就業時間

08:00~17:00

待遇条件·昇給賞与

昇給 年1回(4月)

賞与 年3回(7月、12月、3月)※業績による

福利厚生

社会保険完備

通勤交通費(月3万円まで)

家族手当(配偶者12,000円、子供一人目8,000円、二人目4,000円)

管理職手当

現場手当

時間外手当

社員寮

保養施設

休日休暇

★年間休日105日

週休2日制(土・日) ※第1土曜日、第5土曜日は出勤となります。

祝日

有給休暇

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

郵便番号

#N/A

市区町村

新宿区

勤務地住所

■本社/東京都新宿区新宿6-22-13

都営大江戸線/東京メトロ副都心線「東新宿駅」A3出口より徒歩5分

都営新宿線/東京メトロ副都心線・丸ノ内線「新宿三丁目駅」E1出口より徒歩7分

転勤の有無

無し

選考プロセス

書類選考 → 面接(社長、役員) → 内定

採用人数

5名まで

企業担当者

採用担当者-株式会社片山組

職種

建築・土木技術者

担当者

家治 稚菜

更新日

#######

会社概要

求人ID

42989

企業名

株式会社片山組

業種

建築・土木技術者

本社所在地

〒 160-0022 東京都 ■本社/東京都新宿区新宿6-22-13 ■福岡支店/福岡県福岡市博多区住吉2-15-26

URL

http://www.katayamagumi.co.jp/page1

設立年月

#######

代表者

代表取締役社長 舩越俊光

資本金

100,000千円

従業員数

101~300名

売上高

144億(2019年03月期実績)

事業内容

昭和30年の設立以来、時代のニーズに合わせた快適な環境作りを実現してまいりました。戦後の時代はアパートや商店などの建設で地域の復興に携わり、昭和40年代には全国規模で病院の建設に注力。昭和50年代~60年代には関東エリアを中心に旅館やホテル、東京23区のマンションなどを建設。大規模な建物の施行を数多く重ね、現在もその流れを引き継ぎながら新たな分野にも挑戦しています。バブル経済期も、当社は不動産投資には一切関与せず、本業のみにこだわってきたことで、現在の安定した経営基盤を形成することができています。

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「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。

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