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【エンタープライズ向け】アカウント営業※メンバークラス(コンサルタント候補)

配属部署

営業部

配属部署詳細

・拡大期にあたることもあり、ソフトバンクグループならではのスピード感や変化を楽しみながら

働ける環境です。モチベーション高く、勢いのある部署なので、部門を超えたチームを組んで

案件に取り組む機会も多く、コーポレートスローガン『One!SBT』のもと一丸で目標に向けて

取り組んでいます。

・年齢、新卒/中途、社歴などは関係なく、とてもフラットです。

大きな提案の前には、大手の競合相手に勝つための資料作り、プレゼン方法など、

上司やメンバーと共に考え抜く文化がありチームで戦うことで「個」が成長していくことを

大切にしています。

・様々な領域で、お客様と長期的な関係性を創るための、「入り口」部分を担当している

営業組織なので、「自分たちの力で会社を大きくする」という思いを持って働いている社員が

多いことが特徴です。そのため、大型案件の受注を互いに賞賛し合ったり、目標達成を全員で

喜んだりと、非常に活気に溢れている部門です。

雇用形態

正社員

試用期間

有り (3ヶ月)

募集背景

エンタープライズのお客様からの引き合い増加による営業体制強化

仕事内容

ソフトバンクグループ以外の既存/新規顧客向け営業ポジションの募集です。

当社が持つ全てのソリューションおよびそれらを組み合わせた自社サービスを幅広くご提案いただだき、顧客のCloud&Security領域でNo.1を目指します。



<詳細>

■顧客

・新規既存両方

10~20窓口ほどの担当顧客を持ち、深耕営業をお任せする他、

新規顧客に対する提案も行います

【新規顧客】

新規開拓を専門とする部門からのパスアップ案件や、メーカーリード案件、

セミナー集客からの新規アプローチです

【既存顧客】

東京に本社があるエンタープライズ企業



■主な商材

・Microsoft製品、ソリューション

・セキュリティソリューション、MSSサービス

・クラウドサービスへの各種アドオン開発

・デジタルマーケティング領域の製品、ソリューション(CMS/BIなど)

・CRM

など、当社が取扱っている商材、サービスの全てが対象



■案件について

・平均単価:1000万円~2億円程度

・受注までのリードタイム:2か月~1年

・一人当たりの年間予算:3~4億円程度



■アポイント数

・1日あたり2~4件程度



<やりがい>

・Microsoft Cloudの領域で、エンタープライズ企業への導入実績No.1のもと、

さらなるCloudの利活用やCloud Securityの提案、SBT独自のMSS(マネージドセキュリティ

サービス)の導入を推進し、企業のデジタルトランスフォーメーション推進の

ビジネスパートナーになることによって、顧客とより深いところ、近いところでの

ビジネス展開を経験することができます。

・単に自社の技術を提案し、案件受注をするだけではなく、他社の製品、新しい技術、

様々なサービスを融合し、世の中にまだないサービスを提供している感覚を得られること。

また、その提案を通し、顧客の成長やビジネスの成功がダイレクトに伝わってくることが醍醐味です



<期待する事>

エンタープライズ向けアカウント営業の経験を活かして顧客の課題解決提案、リレーション構築から、ビジネスパートナーとして信頼関係を作っていただくことを期待します。

実績を作っていただいた後はチームリーダーとしてチームマネジメントもお任せしたいと考えます。

※実績として入社後半年から1年で管理職として組織を任せられ、活躍する中途入社社員も複数います。

また、これまでのご経験を活かし、当社の強みをさらに伸ばし、弱みを補填できるような新しいビジネスアイデアの考案なども大歓迎です。

対象となる方

・IT業界でのアカウント営業またはソリューション営業の経験が3年以上

年収

598万〜746万

就業時間

09:00~17:45

待遇条件·昇給賞与

■労働時間

フレックスタイム制

※コアタイム(11:00~15:00)の有無は部門によって異なる

※所定労働時間 7時間45分

※勤務時間 例)9:00~17:45(休憩1時間)

毎週水曜は定時退社デー、プレミアムフライデーは月末金曜日の15時退社をベースとしながら独自に運用



■給与

月給制 / 時間外手当あり

経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします



■賞与

年2回(6月/12月)



■通勤手当

別途支給(上限50,000円/月)



■給与改定

原則年1回(4月)

福利厚生

■加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備



■福利厚生

資格取得奨励金制度、Softbank光社員割引制度、退職金制度(確定拠出型年金制度)、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度、SBT従業員持株会、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設、財形貯蓄制度、社内クラブ活動支援制度など

休日休暇

■休日・休暇

完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、年次有給休暇14日(入社時期により付与日数は異なります)、キッズ&看護午前半日休暇、能力開発休暇(年5日付与)、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇(原則、連続5日)

※年間休日123日(2022年度)

郵便番号

#N/A

市区町村

新宿区

勤務地住所

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア

転勤の有無

無し

選考プロセス

書類選考 → 一次選考 → 二次選考 → 内定

採用人数

1名

企業担当者

採用担当者-SBテクノロジー株式会社

職種

セールス・営業

担当者

大場 裕太

更新日

#######

会社概要

求人ID

57174

企業名

SBテクノロジー株式会社

業種

セールス・営業

本社所在地

〒 160-0022 東京都 新宿区新宿六丁目27番30号 新宿イーストサイドスクエア17階

URL

https://www.softbanktech.co.jp/

設立年月

#######

代表者

阿多 親市

資本金

1,176百万円(2020年3月末現在)

従業員数

1,000名以上

株式公開

プライム

売上高

58,324百万円(2020年03月期実績)

事業内容

SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。

当社の最も重要なミッションは、時代と共に変化するお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供すること。

現在はデジタルマーケティングやセキュリティ、マイクロソフトクラウドを注力事業とし、それらを融合させた新しいICTサービスの創造・提供を目指しています。また公共ビジネスにも力を入れ、幅広い業界のお客様のビジネスをワンストップで支援。

SBテクノロジーグループ各社のあらゆるリソースも融合し、お客様にSBT独自の技術基盤を用いたソリューションを提供しています。



【社風】

年齢を気にせず実績と意欲で責任ある仕事をお任せしています。ベンチャースピリットと公開企業の安定感を併せ持ち、社員にとって働きやすい環境を提供。

過去の中途入社者は「最先端システム・ビジネスに触れられる」「技術もビジネスも両面でスキルアップできる」「高付加価値システムを提案できる」「他社より早く自己成長できる」等を理由に入社を決意するケースが多いです。

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【紹介会社(株式会社トーコン)について】

1966年創業以来、求人広告を中心に企業の採用支援を行ってきた会社です。

「とことんビジョンへ」というコーポレートメッセージを掲げ、企業の本質的な価値、ありたい姿を一緒に追い求める営業スタイルで、大手上場企業から、中小・ベンチャーまで、業種や規模を問わず約8000社程の企業様と取引を行ってきました。

「企業も求職者も諦めない社会を作る」
これが私たちの掲げるビジョン。

これまで企業に向けて提供してきた伴走型の営業スタイルを活かし、求職者様のキャリアビジョンやありたい姿の実現に向けたキャリア支援サービスをご提供。
履歴書や職務経歴書だけでは表せない、あなたの可能性を最大限引き出す転職支援を実施いたします。

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